Help mijn kind spijbelt? Bang voor de leerplichtambtenaar! Of toch meer bang voor de verstoring van de ontwikkeling en welzijn van mijn kind?

Tegenwoordig kan je via magister je kind nauwgezet volgen. De ontwikkeling, het rooster en de aan-en afwezigheden van je kind. Je zegt natuurlijk tegen je kind dat je het ziet dat het afwezig is. En probeert je kind te stimuleren en te dwingen naar school te gaan. Maar wat nu als dat niet lukt en de afwezigheidsmeldingen blijven binnenstromen? Geef je dan op als ouder en zet je magister uit of blijven de confrontaties tussen ouder en kind? Geef niet op, dit is een serieus probleem waar het kind echt door kan afzakken. Je zorgen zijn terecht. De schooldecaan belt en geeft aan dat deze de leerplichtambtenaar gaat inschakelen. Je schrikt je een hoedje, dit gebeurt toch alleen met kinderen in complexe gezinnen denk je nog? 

Familieveld: Het is begrijpelijk dat je je zorgen maakt over het spijbelen van je kind. Dit kan een complex probleem zijn waarbij meerdere factoren een rol spelen, zoals de mentale gezondheid, sociale situaties op school of problemen met motivatie. Het is goed dat je nadenkt over de ontwikkeling van je kind en niet alleen over mogelijke juridische gevolgen. Hieronder vind je een paar stappen die je direct kunt inzetten op het moment dat je erachter komt dat je kind afwezig is op school zonder geldige reden. Wij kunnen je hierbij ook begeleiden, want wij begrijpen als geen ander dat je hiervoor handvatten aangereikt wilt krijgen.

Onderzoek via de gesprekken de oorzaak van het spijbelen

  1. Ga in gesprek met je kind
    Luister echt geduldig: Vraag rustig waarom je kind spijbelt. Is er sprake van angst, pesten, schooldruk, of een gebrek aan interesse?Toon zoveel mogelijk empathie: Laat je kind merken dat je begrijpt hoe moeilijk het kan zijn om over problemen te praten.

    • Emotionele problemen: Angst, depressie of overprikkeling kunnen redenen zijn om school te vermijden. Overweeg een gesprek met een kindercoach als dit speelt.
    • Motivatieproblemen: Misschien sluit de leerstijl of het niveau niet aan bij je kind. Informeer naar aanpassingen of alternatieven, koop studiebegeleiding in of onderzoek of een praktijkgerichte opleiding beter past.
    • Sociale problemen: Pesten of uitsluiting kan een reden zijn. Zorg dat de school dit serieus neemt.

     

  2. Zoek contact met school
  • Probeer niet te wachten en te hopen dat het vanzelf beter gaat. 
  • Maak een afspraak met de mentor of zorgcoördinator: Zij kunnen helpen om inzicht te krijgen in wat er speelt.
  • Samenwerken: Werk samen om een plan te maken dat je kind helpt om weer met plezier naar school te gaan. Schakel een studiebegeleider als verlies van overzicht naar voren komt bij het kind waardoor deze door de bomen het bos niet meer ziet. 
  1. Bespreek de rol van de leerplichtambtenaar
  • Informatief gesprek: De leerplichtambtenaar kan juist helpen om schoolgang te bevorderen en oplossingen te vinden. Dit hoeft niet altijd negatief te zijn.
  • Vermijd escalatie: Door vroeg in te grijpen en samen te werken met school en hulpverleners, kun je voorkomen dat het probleem groter wordt.
  1. Focus op de ontwikkeling van je kind
  • Brede ontwikkeling: School is belangrijk, maar mentale welzijn en zelfvertrouwen zijn net zo cruciaal. Zoek activiteiten buiten school die je kind leuk vindt, zoals sport of muziek, om zelfvertrouwen op te bouwen.
  • Stel haalbare doelen: Begin met kleine stappen, zoals een halve dag naar school gaan, en bouw dit langzaam op.

Wilt u op de hoogte blijven van ons nieuws?

Dit is een verplicht veld
Geef een geldig e-mailadres op.
Accepteer de voorwaarden om door te gaan

Welke
aanpak past bij jullie?

Elke organisatie is uniek — en dat geldt ook voor de vraagstukken die onder de oppervlakte spelen. Daarom bieden wij geen standaardtrajecten, maar maatwerk dat aansluit bij wat er écht nodig is. Of het nu gaat om het doorbreken van vastgelopen patronen, het versterken van leiderschap of het bouwen aan een gezonde samenwerking, wij kijken systemisch en werken met wat zich aandient.

Benieuwd welke aanpak bij jullie past? We denken graag met je mee.